东莞市东城虎英幼儿园(东莞市机关幼儿园实训基地)，是隶属东城街道办事处的一所高起点、强合作的公办幼儿园，由东城与东莞市机关幼儿园合作共建，办学规模18个班，540个学位。现有5个小班，130名在园幼儿。今年9月预计增设6个班，180名幼儿。
幼儿园位于黄旗山南麓，香遇走廊旁，光明社区皇马郦宫小区内，生活交通便利。根据园所发展需要，现向社会公开补充招聘8名教职员工。
招聘概况
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招聘类别
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全科教师、专科教师、保健医生。
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聘用期限
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首次聘用签订劳动合同一年。
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薪酬待遇
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根据《东城区财政供给单位编外人员薪酬调整方案》(东城府函〔2015〕252号)，按东城街道现有公办园教职员薪酬标准执行。
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使用期限
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试用期按《劳动法》执行。
招聘岗位及人数
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具体岗位和人数
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招聘条件
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基本条件
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1.具有较高的思想政治素质，坚持社会主义办学方向，认真贯彻党的教育方针，忠诚党的教育事业;
2.具有良好的品行修养，恪守职业道德，立德树人，为人师表，尊师重教，关爱幼儿，严于律己，廉洁从业;
3.具有胜任职位职责所必需的专业知识、职业素养和实践经验，熟悉幼儿园教育工作和相关政策法规，坚持全面实施素质教育的质量观和人才观，了解和掌握幼儿健康成长规律;
4.具有较强的事业心和责任感，爱岗敬业，乐于奉献，能够全身心投入工作;
5.无违法犯罪记录。
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资格条件
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招聘程序
招聘程序：发布公告——报名——资格初审——考核(笔试和面试)——体检——公示——签订劳动合同。
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发布公告
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在东城虎英幼儿园微信公众号发布公告。
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聘用期限
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首次聘用签订劳动合同一年。
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报名
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1.报名时间：截止至2022年7月9日17:00。
2.报名方式：从公告下载《东莞市东城虎英幼儿园教职工招聘简历表》(附件)，填写完整后与报名资料扫描件或复印件一起提交报名。方式：将电子版发送至指定邮箱：dchuyingyey@126.com(文件名统一为：应聘东莞市东城虎英幼儿园+职位+姓名)。
《东莞市东城虎英幼儿园教职工招聘简历表》
3.报名材料要求：
(1)东莞市东城虎英幼儿园教职员招聘简历表;
(2)居民身份证;
(3)教师资格证或相应层次教师资格认定所需要的《中小学和幼儿园教师资格考试合格证明》、《普通话水平测试等级证书》;
(4)毕业证、学位证、及毕业证学位证的认证报告(应届毕业生提供就业推荐表);
(5)岗位所要求的职称证书;
(6)获奖证书以及荣誉证书等相关资料。
4.纸质报名材料提交要求：考核现场以上资料验原件，提交复印件一式三份。
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资格初审
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招聘小组负责对参加选聘人员进行资格审核，符合选聘条件的人员进入考核环节，符合选聘条件的人员不足1:2比例时，可按实际情况推荐进入考核或减少选聘岗位。
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考核(笔试与面试)
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1.考核时间和地点：待定
2.考核方式：
(1)全科及专科教师
A.笔试
笔试成绩60分(含)以上的，参加面试考核。
B.面试
内容：自我介绍(1分钟)，无生上课(6分钟)，唱歌、舞蹈、乐器、讲故事四选二才艺展示(5分钟)，最后现场答辩(3分钟)。
最后的总成绩包括笔试成绩和面试成绩，满分为100分，具体计算方法：笔试成绩占总成绩的40%;面试成绩占总成绩的60%。按总成绩从高到低以总成绩从高到低按招聘所需推荐人选参加体检。
以上考核笔试成绩设最低达标线60分，面试成绩设最低达标线80分，笔试或面试成绩不达标的，成绩均不计入总分，不予录用。
(2)保健医生
A.笔试
笔试成绩60分(含)以上的，参加面试考核。
B.面试
招聘小组根据相关专业问题，由报考人员现场答辩(3分钟)。
最后的总成绩包括笔试成绩和面试成绩，满分为100分，具体的计算方法：笔试成绩占总成绩的40%;面试成绩占总成绩的60%。以总成绩从高到低按招聘所需推荐人选参加体检。
以上考核笔试成绩设最低达标线60分，面试成绩设最低达标线80分，笔试或面试成绩不达标的，成绩均不计入总分，不予录用。
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体检
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考核入围人员在我园指定的东城人民医院参加体检。
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背景审查
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入围人员体检合格后，按照规定对考核入围人员进行背景审查。
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公示
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入围人员背景审查合格后，招聘录取结果按规定在东城虎英幼儿园微信公众号公示5个工作日。
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签订劳动合同
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由招聘单位与录用人员签订聘用合同，聘用人员试用期按照《劳动法》执行，试用期包括在聘用合同期限内，试用期内不合格者解除聘用合同。
咨询方式
联 系 人：李老师
联系电话：0769-21665520
19928112960
本方案解释权归东莞市东城虎英幼儿园。
