东莞华图题库

首页 > 华图题库

如果高层管理人员本人不参与薪酬政策的制定,公司最后确定的薪酬政策就不会成功。另外,如果有更多的管理人员参与薪酬政策的制定,告诉公司他们认为重要的薪酬政策,公司最后确定的薪酬政策将更加有效。以上陈述如

广东华图教育 | 2023-02-07 11:59

收藏

  如果高层管理人员本人不参与薪酬政策的制定,公司最后确定的薪酬政策就不会成功。另外,如果有更多的管理人员参与薪酬政策的制定,告诉公司他们认为重要的薪酬政策,公司最后确定的薪酬政策将更加有效。以上陈述如果为真,以下哪项陈述不可能为假?

  • 单项选择题
  • A、除非有更多的管理人员参与薪酬政策的制定,否则,公司最后确定的薪酬政策不会成功
  • B、或者高层管理人员本人参与薪酬政策的制定,或者公司最后确定的薪酬政策不会成功
  • C、如果高层管理人员本人参与薪酬政策的制定,公司最后确定的薪酬政策就会成功
  • D、如果有更多的管理人员参与薪酬政策的制定,公司最后确定的薪酬政策将更加有效
  •   ---------------------------------

       答案:B

      ---------------------------------

      考查复言命题推理。题于中“如果高层管理人员本人不参与薪酬政策的制定,公司最后确定的薪酬政策就不会成功”,是一个充分条件假言命题,当前件假或后件真时为真,即“或者高层管理人员本人参与薪酬政策的制定,或者公司最后确定的薪酬制度不会成功”为真,所以B选项不可能为假。同时,这个命题等同于“如果公司最后确定的薪酬政策成功,那么高层管理人员本人参与了薪酬政策的制定”,C选项错误。选项A显然是错误的。如果有更多的管理人员参与薪酬政策的制定,但并没有告诉公司他们认为重要的薪酬政策,公司最后确定的薪酬政策也不一定更加有效。所以D选项也可能为假。正确答案是B。

    分享到

    微信咨询

    微信中长按识别二维码 咨询客服

    全部资讯

    copyright ©2006-2020 华图教育版权所有